Читинский политехнический колледж - Наставничество
Сведения об образовательной организации
Основные сведения
Структура и органы управления образовательной организацией
Документы
Образование
Руководство
Педагогический состав
Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса. Доступная среда
Платные образовательные услуги
Финансово-хозяйственная деятельность
Вакантные места для приема (перевода) обучающихся
Стипендии и меры поддержки обучающихся
Международное сотрудничество
Организация питания в образовательной организации
Образовательные стандарты и требования
Обратная связь
Заочное отделение
ЭИОС


Ссылки
Учредители
Федеральные и региональные порталы
Наставничество
Профессионалы
Независимая оценка качества
Обучение лиц с ОВЗ
Обучение женщин
Госуслуги
"Нулевой травматизм"
СОУТ
Информационная безопасность
Антикоррупционная политика
Антитеррористичекая безопасность
Вакансии
Реквизиты
Научные конференции
ОСО ЧПТК
Родителям
80-летие профтеха
Виртуальный музей
Атлас доступных профессий
Бесплатная юридическая помощь
Карта сайта
Колледжу 105 лет
Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
Достижения
Поиск
Почта


Статистика
Регистрация | Вход
Онлайн всего: 14
Гостей: 14
Пользователей: 0
Календарь
«  Ноябрь 2024  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930
Наш опрос
Оцените наш сайт
Всего ответов: 1370
Наставничество


Наставничество в ГПОУ "Читинский политехнический колледж"

 
Наставничество - универсальная технология передачи опыта и знаний, формирования навыков и компетенций. Скорость и продуктивность их усвоения, которую обеспечивает наставничество, делают его частью современной системы образования. В силу этого наставничество становится перспективной технологией для достижения целей, которые ставит национальный проект «Образование» перед образовательными организациями: обеспечение глобальной конкурентоспособности российского образования и воспитание гармонично развитой и ответственной личности на основе духовнонравственных ценностей и культурных традиций народов Российской Федерации.
Целевая модель наставничества - это система условий, ресурсов и процессов, необходимых для реализации программ наставничества в образовательных организациях. С точки зрения системы наставничества целевая модель представляет собой совокупность структурных компонентов и механизмов, обеспечивающих реализацию наставничества и достижение поставленных результатов.


Регламентирующие документы:
Формы наставничества:

Банк данных педагогов-наставников ГПОУ «ЧПТК»
База педагогов-наставников ГПОУ «ЧПТК», 2024-2025 ученый год
База педагогов-наставников ГПОУ «ЧПТК», 2023-2024 ученый год База педагогов-наставников ГПОУ «ЧПТК», 2022-2023 ученый год База педагогов-наставников ГПОУ «ЧПТК», 2021-2022 ученый год База педагогов-наставников ГПОУ «ЧПТК», 2020-2021 ученый год
База наставляемых  педагогов ГПОУ «ЧПТК», 2020-2021 учебном году
 
 

КОЛЛЕГИ – ДЛЯ КОЛЛЕГ

ГУ ДПО «Институт развития образования Забайкальского края»  в  Год Педагога и наставника выпустил альбом «Наставничество в лицах. Педагогические работники среднего профессионального образования Забайкальского края».  В издание включены и преподаватели ГПОУ «ЧПТК»: Золотарева Надежда Игоревна, Комова Татьяна Олеговна и Чубаров Андрей Александрович.
В альбоме говорится следующее. Педагог — это творческая личность, всегда находящаяся в развитии, поиске вдохновения и расширении кругозора. Хороший наставник – это не просто успешный человек. Это личность, имеющая прекрасные коммуникативные способности, желание помогать достигать поставленных целей подопечному, делиться собственным опытом. Они делятся опытом и знаниями, вдохновляют на участие в проектах, конкурсах, конференциях, помогают советом в сложных ситуациях. Наставник помогает подопечному сформировать нужные компетенции, адаптироваться в коллективе, наладить отношения не только с педагогическим сообществом учебного заведения, но и студентами, реализовать свои возможности и таланты.
Наставничество — это двухсторонний процесс, это эффективное взаимодействие, которое становится основой личностного, профессионального роста как наставника, так наставляемого. Результаты совместной работы появляются тогда, когда обе стороны заинтересованы во взаимодействии, имеют общие цели и четкое понимание, с чего начать свой путь к профессиональному успеху.
Приводим слова благодарности  и в адрес педагогов колледжа.

Золотарева Надежда Игоревна - советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями ГПОУ «Читинский политехнический колледж».
Командир волонтерского отряда, Ольга Неб (студент группы ЛХ-11), так высказалась о работе наставника отряда: «…Надежда Игоревна, на мой взгляд, является самым лучшим руководителем волонтерского отряда. Это именно тот человек, который всегда понимает и поддерживает всех участников нашего отряда что бы не случилось, именно она является душой нашего отряда. Благодаря её помощи и поддержке мы всегда с легкостью справляемся с любыми поставленными нам задачами даже если по началу они кажутся очень сложными».
Диана Кореневская, выпускница группы ЛС-19, командир волонтерского отряда 2021-2023 г. считает, что «Надежда Игоревна - человек с огромным сердцем, та, которая может замотивировать любого студента и педагога на подвиги! Надежда Игоревна сыграла огромную роль в моей жизни, в воспитании во мне лидера, патриота и просто доброго человека…».

Комова Татьяна Олеговна - руководитель Школы начинающего преподавателя ГПОУ «Читинский политехнический колледж» и индивидуальный наставник у молодого преподавателя – А.О. Колбиной.
«В начале работы мне, молодому специалисту, преподавателю русского языка и литературы, назначили наставника – Комову Татьяну Олеговну, которая помогала мне адаптироваться в системе образования. Татьяна Олеговна поставила цели и задачи в рамках программы организации наставничества. На начало учебного года наставник провёл анкетирование и выявил ряд затруднений в моей работе. Наставником был проведен анализ данных мною занятий, она разработала рекомендации по моей работе со студентами, обозначены коррекционные мероприятия в рамках дальнейшей педагогической деятельности. Комова Т.О. рассказала мне об инновационных методиках преподавания русского языка и литературы для специалистов технической направленности в системе СПО» - отзыв наставляемого преподавателя Колбиной А.О.

Чубаров Андрей Александрович - заведующий информационным центром ГПОУ «Читинский политехнический колледж»,  преподаватель Информатики. Для всех педагогических работников А.А. Чубаров – наставник в области информационных технологий, цифровой образовательной среды. Он консультирует коллег по: - разработке программ для веб-интерфейсов и мессенджеров; - Сетевому городу; - трехмерному моделированию и др.
Богодухов М.Н., преподаватель ГПОУ «Читинский политехнический колледж», о работе наставника: «Выражаю огромную благодарность своему наставнику, Чубарову Андрею Александровичу, за оказание помощи в первый год работы преподавателя в колледже, передачу профессиональных тонкостей работы. В работе с коллегой мне было предложено следующее: совместное составление календарно-тематического плана; разработка занятий с последующим анализом урока и выбором наиболее эффективных методов обучения; взаимное посещение учебных занятий. А.А. Чубаров - педагог с большим опытом работы с молодёжью, он очень добрый и отзывчивый человек. Большую помощь Андрей Александрович оказал мне в выборе темы по самообразованию!»
 
 
 
11 декабря 2023 г. в  ГАУК «Забайкальский краевой драматический театр им. Н.А. Березина» состоялась торжественная церемония закрытия Года педагога и наставника в Забайкальском крае, объявленного по инициативе Президента России Владимира Путина. В этот год в Забайкалье были проведены более 200 различных мероприятий по всем отраслям.
Губернатор Забайкальского края Александр Осипов отметил, обращаясь к учителям и наставникам, что педагог - одна из самых важнейших профессий в мире. Преподавателей продолжат поддерживать как на федеральном, так и на региональном уровнях. «Мы, невзирая ни на какие ограничения и сложности, по-настоящему искренне стремимся делать все для того, чтобы самым наилучшим образом организовать условия для вашей работы, для учебы наших детей. Хочу вас еще раз поблагодарить за работу, она у вас самая важнейшая на земле», - сказал Александр Осипов.
Одним из завершающих этот год мероприятий был конкурс среди педагогов-наставников. ГПОУ «ЧПТК» в конкурсе представляла Руководитель учебно-методического отдела, преподаватель математики - Наталья Михайловна Ельчина.
Конкурс  состоял из двух этапов. В ходе заочного этапа Наталья Михайловна «прошла» тр и конкурсных испытания: Эссе, Медиавизитка и Интернет-портфолио. Успешно пройдя в очный этап, она представила мастер-класс с целью обмена опытом лучших практик наставничества, распространения новых подходов в работе педагога.
Наталья Михайловна - лучший педагог-наставник среди преподавателей учреждений СПО Забайкальского края!  Желаем Вам не останавливаться на достигнутом, новых высот в профессиональном развитии, благодарных наставляемых и одаренных студентов!
 
 
20 сентября 2023 года в ГУ ДПО «Институт развития образования Забайкальского края» прошел Региональный форум наставников в рамках Межрегиональной научно-практической конференции «Итоги и перспективы введения ФГОС общего образования».
Форум наставников объединил представителей профессиональных образовательных организаций, общеобразовательных и дошкольных образовательных организаций, представителей комитетов образования.
Участники форума поделились опытом реализации модели наставничества в организации, обсудили механизмы внедрении лучших практик, отметили необходимость обобщения имеющегося опыта и тиражирования наставнических практик.
Комова Татьяна Олеговна - преподаватель ГПОУ «Читинский политехнический колледж» - рассказала о том, как проходит подготовка, адаптация и сопровождение молодых специалистов через занятия в Школе начинающего преподавателя в ГПОУ «Читинский политехнический колледж». 
За свой труд Татьяна Олеговна получила Диплом участника форума.

Автономная некоммерческая организация «Национальное агентство развития квалификаций», определенная Правительством Российской Федерации базовым центром профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров на базе ГУ ДПО «Институт развития образования Забайкальского края» проводит курсы по дополнительной профессиональной программе – программе повышения квалификации по теме:  «Психолого-педагогический минимум наставника» с 05.06.2023 г. по 21.06.2023 г.
В программе обучения рассматриваются  темы:
- Введение в деятельность наставника.
- Выполнение функций наставника обучающихся по программам профессионального обучения и профессионального образования.
- Выполнение функций наставника молодого(ых) специалиста или нового сотрудника в период его профессиональной и(или) должностной адаптации.
          Обучаются на курсах преподаватели:
  1. Баранова Ольга Васильевна,
  2. Игнатьева Марина Михайловна,
  3. Комова Татьяна Олеговна,
  4. Номоконова Валентина Анатольевна.
Уже сейчас ГПОУ «Читинский политехнический колледж» получил Сертификат, подтверждающий статус участника проекта «Квалификация "Наставник"» на 2023-2024 гг.

Коллектив является воспитателем личности
А.С. Макаренко 

В знак признательности всем педагогам, учителям нашей страны 2023 год объявлен президентом Российской Федерации В.В. Путиным Годом педагога и наставника. Основная миссия Года наставника и педагога – это выражение благодарности всем тем, кто нас учит, любит, воспитывает, «проживает» с нами трудные и счастливые моменты. Во все времена старшее поколение помогает младшему. В этом древнем процессе как нельзя лучше осмысливаются драгоценные слова «что посеешь, то и пожнёшь».
Во всех толковых словарях слово «наставник» трактуется одинаково – это специалист, профессионал, у которого можно получить совет и рекомендацию. Своё человеческое тепло и свои знания наставники отдают людям, которые окружают их:  и студенты,  и коллеги!
19 мая 2023 года в Читинском политехническом колледже состоялся финал конкурса профессионального мастерства среди начинающих преподавателей «Педагогический дебют - 2023», проводимый ежегодно в рамках Школы начинающего преподавателя.
На конкурсе особенно была отмечена заслуга педагогов-гуру коллектива ГПОУ «ЧПТК», бесценный опыт которых помог стать достойными преподавателями молодому поколению. Это мудрые, энергичные, позитивные наставники, чья душа живёт в радости, а сердце бьётся с любовью и вдохновением. И поэтому педагоги-наставники, подготовившие победителей и призеров финала конкурса  «Педагогический дебют - 2023», были награждены Благодарностями Администрации ГПОУ «ЧПТК»:
Номоконова Валентина Анатольевна,
Макарова Екатерина Юрьевна,
Чубаров Андрей Александрович
.
Уверены, что Ваш опыт, знания и педагогическое мастерство принесут еще немало побед в копилку колледжа и Забайкальского края! Администрация ГПОУ «ЧПТК» еще раз благодарит преподавателей за проделанную работу!
Поздравляем!
    

07 февраля 2023 года преподаватель колледжа Подборнов Дмитрий Александрович принял участие в III Всероссийской научно-практической конференции «Развитие педагогического ресурса образовательной организации для личностного и профессионального самоопределения будущего специалиста»,  проходившей на базе ГБПОУ ИО «Иркутский региональный колледж педагогического образования» (г. Иркутск).
Д.А. Подборнов в статье «Практическое обучение в повышении культуры безопасности студентов учреждений СПО» рассматривает основные методы, средства обучения, а также особенности и значение наставнической деятельности в колледже в процессе обучения студентов по специальности СПО 35.02.01 Лесное и лесопарковое хозяйство.

Система наставничества  ГПОУ «Читинский политехнический колледж», представленная на Краевой ярмарке педагогических инновационных идей – 2021
10 февраля 2021 г. на базе ГПОУ  «Читинский техникум технологий и бизнеса»  проходила Краевая ярмарка педагогических инновационных идей - 2021. В работе площадки  «Опыт наставничества по моделям «студент-студент», «преподаватель-студент»  принимала участие Брик  Светлана  Александровна с  докладом «Возможные риски в ходе реализации  модели наставничества «студент-студент».
В процессе выступления с демонстрацией опыта (с использованием мультимедийной презентации) Светлана Александровна  обратила внимание на успех внедрения системы наставничества, спрогнозировала возможные риски в ходе реализации модели наставничества «студент-студент» и привела примеры успешной мотивации наставников и наставляемых.
«За самую масштабируемую идею» Брик Светлана Александровна получила ДИПЛОМ победителя! Коллектив ГПОУ «ЧПТК» Поздравляет Светлану Александровну и желает ей творческих успехов!

«Наставничество в системе образования»
20 января 2023 года на базе ГБПОУ «Иркутский аграрный техникум», была проведена XIV Всероссийская научно-практическая конференция «Инновационная образовательная деятельность: от теории к практике».  Участниками конференции стали педагогические работники разных регионов Российской Федерации и ближнего зарубежья. Специфика образовательной деятельности представлена по  пяти направлениям, в том числе и «Наставничество в системе образования».
В докладе Натальи Михайловны Ельчиной,  руководителя учебно-методическим отделом ГПОУ «ЧПТК», рассмотрены результаты наставнической работы с начинающими педагогами, обеспечивающие становление личности будущего специалиста, выход на новый, более высокий уровень профессиональной компетенции. Её работа «Методическое сопровождение начинающих педагогов колледжа» получила высокую оценку и  Диплом 1 степени.
Сертификаты  о публикации на тему:  «Школа начинающего педагога ГПОУ «ЧПТК»  как модель наставничества» заработали Вологдина Ольга Сергеевна и Комова Татьяна ОлеговнаВ этой статье указывается, что внедрение механизма управления целевой модели наставничества ГПОУ «ЧПТК» предполагает: привлечение наставников, обучение, мотивация и контроль за их деятельностью и осуществление персонифицированного учёта молодых педагогов, участвующих в наставнической деятельности. Ежегодный опыт свидетельствует о том, что целенаправленная работа по поддержке молодых педагогов дает свои положительные результаты.



 


 
Центр ДО




ЦОПП

Мастерские

Бережливое управление

БПОО

НКО

Наставничество
Обрати внимание!






цифровые профессии

призыв


html counterсчетчик посетителей сайта